3 июня 2019, 1

Социально-трудовые отношения

ИТОГИ МЕСЯЧНИКА «НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ» ПОДВЕДЕНЫ

  Остался позади месяц июнь и подведены итоги месячника «Неформальная занятость», проходившем в Борзинском районе в период с 03  по 28 июня 2019 года, информация о проведении которого была размещена в разных источниках. Организатором месячника выступила районная администрация, специалисты которой совместно с налоговой инспекцией, отделением пенсионного фонда, а также правоохранительными органами, центром занятости ведут планомерную просветительскую работу по снижению неформальной занятости.

     Целью месячника было информирование как можно большего числа людей — работников и работодателей района о негативных последствиях неформальной занятости и выплаты зарплаты «в конвертах», а также об ответственности за нарушение трудового законодательства.

     Ежедневно (кроме субботы и воскресенья), на протяжении всего месяца работники и работодатели  могли получить бесплатные консультации  по порядку оформления трудовых отношений и прочих вопросам трудового законодательства, в отделе социального развития администрации муниципального района «Борзинский район», а также в Межрайонном отделе по Борзинскому и Забайкальскому районам  ГКУ  КЦЗН Забайкальского края (Центр занятости населения).

      Весь период были открыты телефоны «горячей линии» по вопросам неформальной занятости, «серой» зарплаты и зарплаты ниже установленного размера в  Межрайонной ИФНС России № 5 по Забайкальскому краю, в администрации муниципального района «Борзинский район», в Борзинском Центре занятости населения. Всего обратилось за помощью 5 человек, из них двое обратились в налоговую службу, и 3 человека к специалистам районной администрации.

       На официальном сайте муниципального района «Борзинский район» в разделе «Социальная сфера», подраздел «Социально-трудовые отношения», а также в новостной ленте сайта все желающие могли ознакомиться с Информационным буклетом – «Скажи «НЕТ!» зарплате в конверте», «Памяткой работодателю»  и «Памяткой работнику», которые кроме этого были размещены  в местах массового посещения жителей района – в Бизнес-центре, в здании Пенсионного фонда и Центре занятости, в МФЦ, а также вручались руководителям организаций  лично во время проведения заседания межведомственной комиссии по проблемам оплаты труда и на заседании территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, прошедшей в районной администрации 21 июня 2019 года, на которой представителям стороны объединения работодателей и районного объединения профсоюзов было рекомендовано принять активное участие в месячнике.

     В ходе данного мероприятия проведен  выездной рейд рабочей группы по противодействию неформальной занятости населения, во время  которого было выявлено 6 работников, работавших у двух индивидуальных предпринимателей без оформления трудовых договоров. Основной целью совместных рейдов является понуждение работодателей заключать трудовые договоры с работниками в соответствии с нормами трудового законодательства и исключить выплату заработной платы «в конвертах», а также ниже минимального размера оплаты труда.     Как итог — нарушение трудового законодательства недобросовестными работодателями  сразу же было устранено, со всеми работниками заключены трудовые договоры.  По одному факту  информация направлена  в Государственную инспекцию труда по Забайкальскому краю.       

    В период проведения месячника, 26.06.2019 г. прошло заседание межведомственной комиссии по мобилизации налоговых доходов в консолидированный бюджет, за соблюдением налоговой и бюджетной дисциплины и по проблемам оплаты труда.  По проблемам оплаты труда было приглашено 5 индивидуальных предпринимателей, выплачивающие заработную плату ниже МРОТ (по сведениям межрайонной ИФНС №5 по ЗК). В результате работы 1 ИП повысил заработную плату до установленного МРОТ, у остальных нарушений не установлено.

    В течение всего месяца осуществлялись публикации в СМИ на тему неформальной  занятости. Кроме  выдачи листовок-памяток, проводилось анонимное анкетирование, результаты которого будут освещены позднее, после заседания рабочей  группы по противодействию неформальной занятости.

    Ежедекадно проводится мониторинг результатов работы рабочей группы по снижению неформальной занятости.

    Надеемся, что предпринятые совместными усилиями меры межведомственного взаимодействия и проведенная информационная работа  с работниками и работодателями по неформальной занятости, а также  участие  в будущем объединения работодателей и профсоюзов района, и самих работников позволит принести положительные результаты  в этом направлении.

                                                       Администрация муниципального района

                                                           «Борзинский район»

                                                       Отдел социального развития